Có khá nhiều lao động Việt Nam từng đi xuất khẩu lao động, được học tập, rèn luyện nhiều kỹ năng, nhưng khi trở về
nước thì không thể tìm được việc làm. Thực trạng này đang tạo ra một sự lãng phí lớn
về nguồn lực chất lượng cao.
Về nước thất nghiệp
Anh Nguyễn Hiếu Đông (quê ở Hương Khê, Hà
Tĩnh) về nước từ năm 2015 sau một thời gian đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc. Tại đây,
anh từng làm thợ hàn tàu thủy, một lĩnh vực đòi hỏi trình độ tay nghề và công nghệ khá cao.
“Khi về nước tôi cũng đã xin làm việc tại một số doanh nghiệp của Việt Nam về hàn,
nhưng mức lương thấp, công nghệ không cao nên không thể áp dụng được những kỹ năng tôi
đã học”, anh Đông chia sẻ.
Thực trạng thất nghiệp của người lao động sau khi về nước
Những người bạn của anh Đông có nhiều người từng
làm việc tại Hàn Quốc trở về nước, đa số không được làm ngành nghề họ đã được làm việc, học tập ở nước ngoài. Nhiều người vì không tìm được việc làm như
mong muốn lại tiếp tục đi xuất khẩu lao động.
Trên đây cũng là thực trạng chung của những lao động xuất khẩu trở về nước sau khi hết thời hạn hợp đồng. Theo như khảo sát của Viện
khoa học Lao động và Xã hội (Bộ LĐTBXH), các tỉnh thành đều chưa nắm được số
liệu lao động đi làm việc ở nước ngoài về nước; không có sự tư vấn, hỗ trợ việc làm để họ có thể tìm được việc làm ổn định. Những người lao động này đều phải tự
tìm kiếm cơ hội, tự tìm việc làm hoặc tự kinh doanh hoặc là thất nghiệp. Hầu hết họ không phát huy được kỹ năng nghề và trình độ ngoại ngữ
tích lũy được sau thời gian làm việc ở nước ngoài.
>>>Bài viết liên quan:
Không có nhận xét nào: